Gestionnaire Paie F/H

Réf. : 2024/39094
Type de contrat : CDI
Ville : Créteil
Nombre de postes à pourvoir : 1

DERICHEBOURG Multiservices est un opérateur de référence des services externalisés aux entreprises industrielles et tertiaires, services publics et collectivités.

Riche de 37 300 collaborateurs de 118 nationalités, DERICHEBOURG Multiservices et ses filiales accompagnent durablement le développement de plus de 15 000 clients à travers le monde en contribuant à l’optimisation de leur performance, de leur organisation, et en veillant à la maîtrise de leurs coûts.

Une de ses filiales, DERICHEBOURG Energie, est experte en maîtrise de l’énergie et maintenance des patrimoines et propose une offre complète de prestations dans les domaines du génie climatique, du génie électrique ainsi que dans la maintenance de bâtiments.

Mission générale

Nous souhaitons renforcer nos équipes en recrutant un gestionnaire Paie F/H.

Rattaché(e) à la responsable Paie vous interviendrez sur 2 filiales, DERICHEBOURG Eclairage Public et Espace Vert.

Détails du poste

Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes (liste non exhaustive) :

  • Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, indemnités repas etc.).
  • Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l’élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie
  • Établir les déclarations fiscales et sociales de l’entreprise (cotisations salariales et patronales, Urssaf, caisses de retraite, mutuelle, prévoyance
  • Assurer et entretenir les relations avec les organismes sociaux
  • Établir la DSN (déclaration sociale nominative) (gestion mensuelle et transmission des données de l’entreprise pour déclarer et payer les cotisations aux organismes sociaux).
  • Calculer les indemnités de départ
  • Etablir les STC et gestion de la portabilité
  • Assurer les analyses post-paie et les traitements associés
  • Répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés et charges sociales
  • Participer aux projets paie
  • Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance…)

Profil, Expérience, Formation

  • Vous avez un Niveau Bac +2/3
  • Vous souhaitez monter en compétence
  • Vous maitrisez de préférence un logiciel paie
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